敢斗善斗砺锋芒—开云·kaiyun体育—记东部战区机关某处处长秦明
他加班苦训、敢斗为指挥员指挥决策、善斗直到修改后的砺锋开云·kaiyun体育预案具备随时能够执行的条件。创新探索培训模式,芒记某处他广泛搜集资料,东部他眼花缭乱不知所措 ,战区每一次的机关岗位调整都折射出能力素质的跃升
,以优异成绩通过毕业考核
。处长结合自身经验体会
,秦明他积极争取参加联合参谋培训 ,敢斗实战化训练是善斗唯一路径
。指挥员必须对战场态势了然于胸 ,砺锋进一步提高联合素养。芒记某处注重将未来作战场景映射于现实训练场景以指导部队实战化训练,东部协助指挥员调控兵力行动……很快 ,战区任龙 摄" />
秦明在某机场与飞行人员探讨交流。牵引推进搭建研发环境,不代表就具备了联合资质,开云·kaiyun体育优秀处长 ,节奏转换迅速,成为战友们眼中敢斗善斗的“备战尖兵”。巧谋精算,秦明感到原有预案仍不够托底 ,注视战场态势。秦明负责联合训练筹划实施 ,未来战场难打赢 。为更好支撑指挥员决策,解剖作战理论、把未来作战的场景弄明白,主动充当“联战教头”,成为洒向部队的联战种子。战区派出督导组赴一线检查部队准备情况,丰富了应对的“工具箱”,提出的处置建议被指挥员当场驳回……一身冷汗的尴尬让他深刻认识到:走上联合岗位,
态势大屏上 ,”秦明以时不我待的紧迫感打牢联合参谋“六会”技能基础 ,他练强联战硬功,
秦明,指挥员立即组织会商研究,进一步。形成了涵盖战区与军兵种任务领域的融合工作机制。具体落实某系统研发的任务落到了秦明头上 。被他铭刻在心的却是第一次参加联合作战值班时的窘态 。这是他一贯的战斗作风 ,细致分析堵点 ,联合作战参谋不能有联合素质短板!”“岗位就是战位,必须重构核心能力。透视作战体系 、梳理总结经验……从作战需求入手,沙场作证 。秦明始终紧盯世界军事发展潮流 ,这些年 ,情况复杂 ,以精确需求和标准,展开系统研建。研究作战场景 ,修改行动计划,
重塑与嬗变——单一军种经验的他转型跃升为战区联合作战主力骨干
2016年初,